Povišanja plač
740 OGLEDOV
6 KOMENTARJEV
Glede tega ,da se plače dvigujejo v procentih predlagam, da se dvigujejo po sistemu (ključu) izplačevanja regresa. Torej večja plača manjši % povišice saj bi s tem zmanjšali razmerje med najnižjo in najvišjo plačo in seveda bolj pravično (pošteno) zviševali plače,ker dosedanja sistemizacija ne da vedno veča razmerje plač tudi bogatim daje več,da lahko prelivajo denar v davčne oaze mali ljudje pa nimajo niti za pokrivanje položnic kaj šele za kakšen dopust.
Ljudje z majhnimi placami, bi morali pomisliti, da imajo delo in placo zato,ker jim je nekdo priskrbel zaposlitev in ne obratno - da jim mora biti delodajalec hvalezen in jih placati vec, ker so blagovolili sprejeti njegovo obupano ponudbo za zaposlitev... Ja, dejstvo je, da je umetnost prrziveti ze sebe, kaj sele otroke z minimalno placo, ampak to je stvar drzave, da tem ljudem primakne, kjer jim zmanjka. Tudi Slovenija ni imuna konkuriranju svetovnemu gospodarstvu in bistveno jizjim stroskom dela v drzavah tretjega sveta. To je realnost.
Svoj denar lahko prenakažeš kamorkoli, kje je težava? Katere pa so 'davčne oaze'? Ta predlog je napisan kot bi ga napisal novinar slovenskih novic
Kdor ima visoko plačo, precej več prispeva v državno blagajno, kot nekdo z nizko (tako v neto znesku, kot procentualno).
Za javni sektor, vemo, da šteje samo "stopnja izobrazbe" in emšo (pa morda kaka partijska knjižica), definitivno pa ne štejeta znanje in količina opravljenega dela. Za privat sektor pa šteje samo to, kolikor so te lastniki (oz. ljudje, ki odgovoarjao njim) pripravljeni plačat (in seveda za koliko si ti pripravljen delat).
Saj ta predlog tudi ne bi dal nekih konkretnih razlik med najvišjo in najnižjo plačo, da se razumemo. Potem v primeru, da sem direktor te plačam kolikor moram, dodam prispevke, ki jih moram (v kolikor jih je potrebno), napredoval pač ne boš. Problem rešen!
Javni sektor pa kot ste dobili že komentar pa ne bi izgubljali besed.
Pač kot je trenutno najnižja zakonsko določena plača - zvišana za 20 eur, le da sedaj ni potrebno dodati prispevkov za stalnost, delovno dobo, težje pogoje itd.
Glasovala sem proti.
Kot prvo, privat firmam ne morete določati, kako lahko višajo plače.
O javnem sektorju in njihovem "napredovanju" pa itak ni vredno izgubljati besed.
Uravnilovke so stvar preteklosti. Me pa zanima, kako bi se na predlog odzvali pri fidesu in svizu.