Zmanjševanje brezposelnosti
Predlagam uvedbo možnosti, po kateri bi se lahko delodajalec in delavec dogovorila, da le-ta opravlja npr. le 80% polnega delovnega časa. (Npr. Le 4 od 5 delovnih dni v tednu). Seveda, če se oba, tako delodajalec kakor delavec strinjata. Sklepam, da bi se za to vrsto zaposlitve odločilo precej delavcev iz mladih družin, mogoče starejši delavci itd. V povprečju bi tako pridobili na 5 zaposlenih, ki se za ukrep odločijo, 1 novo delovno mesto. S tem bi aktivirali del nezaposlene populacije, jim dvignili samozavest in jim omogočili spoznavanje novih znanj, itd.
Plača delavca s to vrsto zaposlitve bi se sicer znižala na 80%, zato sicer to ne bi bilo sprejemljivo za vse (ker do plače precej nizke), vendar bi vsaj nekako omogočili mladim do zaposlitve.
podpiral bi, da se vsem zaposlenim zniza delovni cas na 30 ur na teden, tako pa ne, ker bi bilo prevec zlorab, kot sedaj, ko zelijo ene zaposliti za 20ur na teden za nek drobiz z katerim ne moras preziveti.
Ta predlog je popolnoma nepotreben, ker je takšno delo že sedaj zakonsko urejeno. Imenuje se delo za skrajšani delovni čas.
Pa še odgovor Mietzsche: kdaj boste doumeli, da imajo delodajalci zaposlene zato, ker jih potrebujejo, ne zaradi zakonov.
Tole se bo zgodilo: takoj, ko bo obstajala ta opcija, se bodo vsem delavcem "sporazumno" znižale plače, delovna obremenitev pa bo ostala ista kot prej, nihče ne bo zaposlen na novo in še tisti, ki imajo službe, bodo na novo ponižani
Točno tako
Točno tako. Zato se je v več kot desetih letih, odkar imamo takšno možnost, to zgodilo že neštetokrat.