redna delovna uspešnost v javnem sektorju - ponovna zamrznitev
493 OGLEDOV
1 KOMENTAR
Predlagam ponovno zamrznitev ocenjevanja in izplačevanja redne delovne uspešnosti v javnem sektorju (uspešnost se je po letu 2009 pričela letos ponovno izplačevati), ker pomeni dodatno obremenitev za javno blagajno, javne uslužbence pa ne motivira, temveč ravno nasprotno. Način ocenjevanja in izplačevanja, kot je trenutno zastavljen, povzroča pri javnih uslužbencih veliko slabe volje in nezadovoljstva.