Prijava z OpenID | Ste pozabili svoje geslo? | Registracija


Bistveno zmanjšanje javnega sektorja
 
Matej Plavec
Ogledov: 6752
Predlog poslan 16.03.2012
Z odzivom organa 19.03.2013
Zadnja sprememba 15.03.2012 19:49:11

  Predlog   Število glasov   Odziv pristojnega organa   Komentarji (17)  

Bistveno zmanjšanje javnega sektorja !

Odpustiti je potrebno 60.000 javnih uslužbencev, 10.000 vsako leto, ostalim pa znižati plače progresivno za 10 do 30% ( tistim, ki imajo neto več kot 900E; nedopustno je da so plače v javnem sektorju povprečno 20% višje kot v gospodarstvu, biti bi moralo ravno obratno ).

Kaj bi to prinaslo davkoplačevalcem:

Na ta način se pride do 2 milijard privarčevanih sredstev. Sredstev za ukinitev dohodnine za tiste, ki zaslužijo 1.000E ali manj ( in še za odplačilo dolgov nekaj ostane ). Če bi dali tak predlog na referendum ( da imajo tisti z manj kot 1.000E neto NIČ dohodnine; t.j. večina državljanov ) sem 100% prepričan, da bi ga velika večina podprla. Tako bi se tudi za vselej znebili pritiska sindikatov saj bi dobili legitimacijo pri državljanih.

Dodatni izjemno pozitiven učinek:

Ko bi se teh 60.000 ljudi zaposlilo v gospodarstvu bi doprinesli k večjemu bruto proizvodu ter hkrati dodatni kupni moči prebivalstva v višini cca. 2 milijardi evrov. Prej so državljane ti birokrati stali 2 milijardi sedaj povečujejo kupno moč za 2 milijardi. To je 4 milijarde razlike. Samo s to potezo bi slovenija izšla iz krize v enem letu.

Kdo je proti:

seveda so proti birokrati, ki imajo službe v katerih nič ne delajo in tudi politika saj so to službe, ki so jih od politikov dobili ljudje na prijateljskih in sorodniških temeljih in le-ti svojih ne želijo odpuščati.

Kdo lahko spremeni situacijo:

samo državljani sami, ki moramo to zahtevati od politike. Ta denar gre lahko za nižje davke, boljše zdravstvo in nekaj za odplačilo dolgov.

Če ljudje ne boste zahtevali nič ( kot do sedaj 20 let ) potem ne stokajte, da slabo živite saj izgleda niste pripravljeni za boljše razmere narediti povsem nič. Vsak si zasluži takšno življenje kot ga ima. Po osamosvojitvi je bilo zaposlenih 60.000 javnih uslužbencev ( 100.000 manj ) pa zdravstvo ni bilo nič slabše, otrok v šolah nič manj, na mejah, ki jih sedaj ni, smo imeli carinike... običajni ljudje v gospodarstvu na račun svojih izjemno niskih plač preživljate najmanj 60.000 tisoč birokratov, ki ne počnejo nič koristnega.

Mimogrede nekaj statistike: 450.000 ljudi v gospodarstvu živi 160.000 državnih uslužbencev, upokojence, otroke oz. vseh 2 milijona prebivalcev. Zmanjšaš lahko samo število javnih uslužbencev.

Torej: zame je edini logičen odgovor odpustiti 60.000 javnih uslužbencev. Zanima me kaj o tem mislite drugi ?


Ključne besede odpustiti, javna uprava, birokracija, plača, davki, ekonomija, zdravstvo, varčevanje
Kategorija: Javna uprava


Zadnji komentarji:

VARNOST24 | 26.03.2013 | 23:54
Sam predlog je tako nesmiselen kot neizvedljiv, dejansko pa le retoričen in ponavljanje istih napačnih razumevanj navadnih državljanov, ki jih je prejšnja vlada zmanipulirala z neresničnimi trditvami da je za vse težave kriv javni sektor. To sploh ni res, in sicer sama javna uprava ni homogena in je v določenih organih lahko nekaj preveč zaposlenih toda so tudi zelo pomembni organi v sestavi, ki so "podhranjeni" in bi potrebovali še več dobrih strokovnjakov za svoje specifično in visoko strokovno delo !!!!
Sicer pa največja manipulacija in propaganda je da je uprava le porabnik in ne ustvarja nič. To je navadna laž in propaganda, vsaka dobra država potrebuje še boljšo javno upravo. Javna uprava je HRBTENICA dobre in perspektivne države.....
Zato so taki pavšalni in propagandistički predlogi le na škodo državljanom RS. 
benF86 | 27.03.2013 | 01:34
Očitno ste še eden tistih, ki vam ni jasno, da v Sloveniji dejansko nekaj delajo zgolj delavci tam do izmenovodje recimo. Srednji in zgornji management, direktorji, politiki, javna uprava, to so vse paraziti, ki poštenemu delavcu odžirajo kruh od ust.

Javni sektor je hrbtenica in živčevje. Gospodarstvo so mišice in kosti. Politika so možgani. Na žalost to ljudem ni jasno in na srečo medicina ne razmišlja na isti način, sicer bi nekomu, ki je prehlajen, zaradi kašlja izrezali eno pljučno krilo, namesto da bi ga pozdravili.
pohorje | 13.04.2012 | 05:50
Potrebno bo zmanjšat število zaposlenih, menim, da je zaposlenih za 1/2 preveč. Opravljajo samo storitve (nekdo jih mora se strinjam, da država deluje), vendar  v današnjem času z takšno inf. podporo... ne verjamem, da  vsi opravičujejo svoja delavno  mesta.  
pohorje | 13.04.2012 | 05:39
Komentar je izbrisal avtor komentarja.
Lojz | 02.04.2012 | 22:20
Enostavno: tudi v javnem sektorju uvesti plačilo glede na delovno uspešnost. Mesečno merjenje učinka. V primeru večmesečnih "slabih" rezultatov = adijo. Tako se dela v gospodarstvu, ne vem, zakaj se ne bi še tu.
Berstuk | 02.04.2012 | 20:31
 
Če ženske na upravnih enotah same jokcajo, da nimajo kaj za delat, potem jih je očitno res preveč. In ko je kavica, lahko ena sama kamot dela, kar delajo drugače tri :)

Zmanjšanje zaposlenih na: CSD, upravnih enotah in ZZRS...
Silvester | 02.04.2012 | 20:10
Mislim, da bi bilo potrebno ljudji, ki so zapolseni v javni upravi vzeti pod drobnogled in ugotoviti kdo dela in kdo ne in tako določiti del. mesta, ki resnično niso potrebna!!! Mislim, da to  ni nemogoče. Tako ne bi prihajalo do krivičnega odpuščanja tistih, ki res delajo!!!
xxxx | 31.03.2012 | 14:21
Dej no. Pa povej kje naj odpuščajo v šolah, vrtcih, bolnišnicah, policiji, zaporih, vojski, poklicnih gasilcih, reševalnih službah, rtv, čistilkah, zavodih/katerih, … povej morda bom pa ZA. Kdo in  kje so ti birokrati, ki jih je treba… Mal preveri komu se je zvišala plača za 20% takole pač, ne bo šlo !!! V nasprotnem bomo/bodo nastradali tisti, ki že tako ali tako…
SIME84 | 29.03.2012 | 16:47
Javni uslužbenci seveda jih imamo toliko ko pa ima vsak resor svoje obrazce svoj program treba poenoti informacijski sistem ki bo cenejši za državo.
Ves w | 28.03.2012 | 07:20
Lepo je biti pameten in govoriti o tem, da bi odpustili 60000 javnih uslužbencev. A te bodo pa zastonj... Kdo bo pa kril njihovo nadomestilo za brezposelnost.
Pa prosim, da nehate posploševati JAVNA UPRAVA. Vsi dobro vemo, kje je PREVEČ zaposlenih (Ministrstva s tisoč DIREKTORATI..., razne agencije, Zavodi in podoben balast).
A kljub temu... ne gre tako zlahka....
frfi | 23.03.2012 | 20:06
Ne, ne, kako pa bo potem država funkcionirala, še kar nekaj jih na novo zaposliti, ker smo tako velika država!
pravica_ljudem | 22.03.2012 | 00:00
Če smo ob osamosvojitvi imeli 100 000 manj zaposlenih v javnem področju(sektorju), potem bi bili primorani kot državljani imeti od politikov vsaj podrobno detajlno pojasnilo zakaj rabimo toliko več zaposlenih obenem pa vsaj jaz ne vidim kakega dobrega učinka dodatnih birokratov.

Podpiram predlog.
znalček | 21.03.2012 | 10:15
Ne vem, tole zmanjšanje je zelo rigorozno. Bi se moralo opustiti precej stvari, na katere smo državljani navajeni. Šol najbrž ne bomo ukinjali, bolnic v glavnem tudi ne, cel kup birokracije predpisuje EU. Saj v principu se lahko vrnemo v kameno dobo in skrbi vsak zase, tiste, ki ne morejo skrbeti zase, pa v nekaterih kulturah še vedno pošljejo na goro, da nakrmijo zveri.

Me prav zanima, kdo se bo prvi upal ukiniti šolo z 10 učenci in 5 učitelji, ali pa bolnico s 3x premalo pacienti.
jurij1276 | 21.03.2012 | 09:05
Vsekakor je potrebno znižati javno upravo. Eden izmed problemov je ta, npr. nekdo potrebuje en dan, da vse naredi in, 4 dni uživa; drugi pa 5 dni dela in še ne naredi.Kdo je bolj sposoben? S tem se ne ukvajamo, temveč kdo je bolj len? Napaka!!! Druga stvar, iz medijev sem prebral, da imajo direktorji službene avtomobile, svoboden prihod na delo, ...Ali to res potrebujejo? Mnogi od njih niso sposobni pokazati, kaj so naredili za napredek organizacije. Študirali so in doštudirali, vendar iz tega, kako oropati javno upravo, ne pa iz tega kako izboljšati javno upravo. Morala, katastrofa. Kupujejo produkte, da dobijo provizije, zaposlujejo in dajejo količnike znancem. Skromen človek, se pa trudi, dela, pa ni nič vreden. Na koncu bo pa še odpuščen. Pa še nič nima možnosti odločanja. Prav je, da si vlada nalije čistega vina in odpusti tudi kakega direktorja.
Sony Globokar | 17.03.2012 | 20:17
Ko so se v državno upravo množično uvedli računalniki so govorili, da bo to zmanjšalo administracijo in papirologijo. Zgodilo pa se je prej nasprotno. Živimo v poplavi raznih evidenc. Mogoče tudi zato, da imajo ljudje delo. Star pregovor pravi, da je nedelo mati kriminala itd. (Ora et labora!). 
andrejček | 18.03.2012 | 17:53 Prikaži
tukaj se pa strinjam s teboj... preveč evidenc, preveč birokracije? a veš kdo je zato kriv? ne uni za šalterjem, ker on samo izvaja:
1. zakon
2. pravilnike izdane na podlagi zakona
3. navodila izdana na podlagi pravilnike izdane na podlagi zakona
4. po možnosti so še razne okrožnice, depeše in strokovna mnenja na izdana na podlagi navodila izdana na podlagi pravilnike izdane na podlagi zakona

Te pravilnike pišejo na ministrstvih, depeše okrožnice ipd. pa pišejo v "strokovnih" službah....

skratka eno skropucalo na koncu

no pa smo pri opremi - računalnikih... iz prve roke.. do januarja letos sem imel na razpolago mašino 486, naloženi so bili windows 2000. od januarjaje na razpolago rabljeno malo boljšo napravo v nameščenimi windows xp, s tem da se vžiga10 minut (ne pretiravam), v evidence se pa prijavlja malo bolš.... skratka 10 minut sem zgubil že ko sem začel.še sreča, da delam na terenu, ker bi drugače res zgubil pamet
andrejček | 16.03.2012 | 23:05 Prikaži
Komentar je bil izbrisan.
Razlog: žaljiva vsebina
DavidS | 18.03.2012 | 15:58 Prikaži
Žal je ta "ni ratalo prit" pri nas še kako resničen, in odraz tega, kako zahojena je država. Javna služba je pri nas privilegij brez primerjave, in res srečni so lahko tisti, ki jim uspe priti tja. Plača višja kot na primerljivih delovnih mestih v gospodarstvu, in seveda brez tveganja za izgubo službe....ne glede na sposobnost ali delovnost. Preprosto, ko enkrat prideš noter, si lahko tam do penzije, pa delaš dobro ali slabo.....kot rečeno, za več denarja kot v gospodarstvu.

Žal to, ali prideš noter ali ne, ni toliko povezano z izobrazbo, kot z vezami in poznanstvi. Tako da, ko si noter, ne samo da si preskrbljen do smrti....še druge lahko počasi noter spraviš, če prilezeš dovolj visoko. Čudovit svet, res.