Skoči do osrednje vsebine
Prijava v aplikacijo

Ste pozabili geslo?

Registracija

Predlagam vladi
Predlog z odzivom pristojne institucije

Sprememba zakona, 37.člena pokojninske osnove

4264 OGLEDOV 17 KOMENTARJEV

Tukaj bom opisal svoj primer, da ga vidi Predsednik Vlade, poslanci DZ, vse poslanske skupine, v koaliciji in opoziciji. 5.10. 2015 sem izpolnjeval pogoje, do starostne pokojnine. Znesek pokojnine znaša 441,08 €, od tega zneska moram plačati še 27,51 € za prostovoljno zavarovanje, ostane mi še 413,57 €. Delal sem točno 40 let, na normi in tekočem traku, ( lesna industrija). Starostna pokojnina je odmerjena po 37. členu zakona, v višini 57,25 % pokojninske osnove. Leta 1996 je bila starostna pokojnina odmerjena, 84 % v višini pokojninske osnove. Moja dejanska osnova znaša 770,46 € in tako bi moralo ostati za skromno življenje. Pošteno vam povem, da sem vsak dan lačen in postajam berač in koliko je in jih še bo takih primerov. Mislim, da so tukaj kršene človekove pravice. Lepo vas prosim, spremenite zakon 37. člena pokojninske osnove iz 57,25 % na 84%.

25 glasov

4 glasovi

Če bo predlog prejel vsaj 11 glasov za in več glasov za kot proti, ga bomo poslali v obravnavo pristojnemu ministrstvu.

AVTOR B Bojč33 11 predlogov
STATUS PREDLOGA
  • PREDLOG POSLAN
  • KONEC OBRAVNAVE
  • ODGOVOR

Odgovor


23. 2. 2016

Odziv Ministrstva za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti

Na Ministrstvu za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti smo prejeli dopis, posredovan preko spletnega orodja predlagam.vladi.si., v katerem avtor predlaga Spremembo 37. člena ZPIZ-2, kjerje določena osnova za odmero pokojnine, ki je po njegovem mnenju prenizka in predlaga njen dvig.

Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti se vam uvodoma zahvaljuje za izraženo mnenje in posredovane predloge za izboljšanje pokojninskega sistema, v nadaljevanju pa vam pojasnjujemo trenutno ureditev izpostavljene problematike.

Glede navedb o nizkih pokojninah pojasnjujemo, da pokojninsko in invalidsko zavarovanje v Republiki Sloveniji temelji na zavarovalniškem principu, kar v osnovi pomeni, da je pravica do pokojnine pravica iz pokojninskega in invalidskega zavarovanja, ki izhaja iz minulega dela in temelji na prispevkih, plačanih v času aktivne dobe zavarovanca ter da mora obstajati sorazmernost med vplačanimi prispevki in prejemki iz sistema, pokojnina pa naj bi predstavljala nadaljevanje oziroma nadomeščanje dohodka, ki ga je zavarovanec prejemal tekom aktivne dobe.

Potrebno je dodati, da sistem pokojninskega zavarovanja v RS vendarle ni čisti »zavarovalniški« sistem, temveč gre za sistem, ki temelji tudi na načelih vzajemnosti in solidarnosti. Načelo intergeneracijske solidarnosti oziroma redistribucije naš pokojninski sistem zagotavlja z omejitvijo najvišje pokojninske osnove oz. osnove za odmero pokojnine, kar posledično pomeni pri osebah z višjimi dohodki nižjo nadomestitveno stopnjo ob hkratnem dejstvu, da osnova za plačilo prispevkov ni omejena. Sedanja ureditev je predvsem posledica dejstva, da je v sistemu močno prisoten sistem solidarnosti med posamezniki oziroma redistribucije znotraj posamezne generacije, ki je sicer značilen za socialne transferje, kar pa pokojnine seveda niso. V sistemu so tako vgrajene vertikalna solidarnost med generacijo aktivnih in upokojenih (prispevki so obvezni in proporcionalni glede na prispevno osnovo; zavarovanci z višjimi plačami oziroma dohodki plačujejo prispevke od osnov, ki navzgor niso omejene, medtem ko se njihove pravice Iimitirajo z določitvijo najvišje pokojninske osnove), horizontalna solidarnost med upokojenci (maksimalno razmerje med pokojninami za enako dolgo dobo zavarovanja 1:4) in solidarnost med upokojenci, ki so se upokojili v različnih obdobjih.

Načeli vzajemnosti in solidarnosti sta tako načeli, ki posameznikom, ki so imeli v svojem aktivnem obdobju zelo nizke plače, zaradi česar s svojimi vplačili ne bi dosegli niti minimalne pokojnine, omogoča, da se upokojijo s pokojnino, odmerjeno od najnižje pokojninske osnove, ki pri teh posameznikih nastopa v funkciji socialnega korektiva. Zaradi načela solidarnosti ali redistribucije se tem zavarovancem torej zagotavljajo višje pravice, kot bi jim pripadale glede na pokojninsko dobo in višino plačanih prispevkov, ravno tako so priznane višje pravice zaradi dejstva, da odmerni odstotki niso odvisni zgolj od dejansko dosežene pokojninske dobe. Za razliko, ki jo te osebe prejmejo med pokojnino, ki bi ustrezala njihovim prispevkom in pokojnino, ki jo garantira obvezni (javni) pokojninski sistem, je potrebno zagotoviti finančna sredstva, ki pa gredo deloma v škodo posameznikom, ki so plačevali prispevke, ki presegajo najvišjo pokojninsko osnovo, deloma pa v breme države. Ker je v slovenskem javnem pokojninskem sistemu višina pokojnine z zakonom omejena tako navzdol kot navzgor in je najvišja pokojnina preko najvišje pokojninske osnove Iimitirana s 4-kratnikom najnižje pokojninske osnove, se vsa finančna sredstva, ki jih ti posamezniki s prispevki preplačajo, prerazporedijo znotraj sistema in z vidika posameznika nastopajo kot davčni odtegljaj. Ker pa ne glede na navedeno še vedno zmanjka finančnih sredstev za izplačilo vseh pravic, ki se financirajo iz javnega pokojninskega sistema, razliko doplača država. Osebe z višjimi dohodki, ki bi glede na kriterije imele pokojnino višjo od maksimalno določene, prejmejo torej pokojnino v maksimalno določeni višini, torej manj, kot bi prejemali, če bi bila pokojnina odvisna zgolj od plačila prispevkov. Na ta način v skladu s solidamostnim načelom zagotavljajo sredstva za osebe z nižjimi dogodki tekom aktivne dobe, kar prispeva k višji socialni varnosti upokojencev. Sistem obveznega pokojninskega zavarovanja je tako tudi solidarno naravnan, vendar pa ne gre spregledati, da gre vendarle za sistem na podlagi zavarovanja, v katerem mora biti do določene mere spoštovana tudi višina prispevka posameznika med aktivno dobo.

Glede vprašanja različnih odmernih odstotkov pa pojasnjujemo, da je razlika med ZPIZ-1 in ZPIZ-2 v tem, da so bili po ZPIZ-1 odmerni odstotki določeni v bruto višini, zato jih je bilo potrebno še dodatno uskladiti z omenjenim količnikom (0,732), po ZPIZ-2 pa so omenjeni količniki že upoštevani v »neto« odmernih odstotkih, določenih v 37. členu ZPIZ-2. Z navedenim načinom so tako zavarovanci, ki pravice uveljavljajo po ZPIZ-2, in zavarovanci, ki bodo pravice uveljavljali na podlagi varstva pričakovanih pravic po ZPIZ-1, med sabo izenačeni.

V ZPIZ-2 je tako določena nova višina odmemega odstotka, v kateri je že upoštevana prilagoditev s količnikom, ki je sedaj v 35. členu ZPIZ-2 črtan. Odmera pokojnin se tako določa na »čiste neto« odmerne odstotke. Način določitve odmemega odstotka je določen v prvem odstavku 37. člena ZPIZ-2, na podlagi katerega se starostna pokojnina odmeri na način, da se za 15 let zavarovalne dobe odmeri v višini 26% (moškemu) ali 29% (ženski), vsako nadaljnje leto pokojninske dobe pa se vrednoti s prištetjem dodatnega 1,25%, brez zgornje omejitve. Zavarovancu, ki bo dopolnil 40 let pokojninske dobe, bo pokojnina odmerjena v višini 57,25 % pokojninske osnove ("bruto" odmerni odstotek znaša 78,21%). Zavarovankam pa bo za 40 let dopolnjene pokojninske dobe pokojnina odmerjena v višini 60,25 pokojninske osnove. ("bruto" odmerni odstotek znaša 82,31 %). Pri tem je potrebno ponovno opozoriti na dejstvo, da je pokojninske osnova, zaradi drugačne valorizacije osnov iz prejšnjih let, ustrezno višja.

Višanje tako določenega »neto« odmemega odstotka za odmero starostne pokojnine, pa bi pomenila še večji razkorak med vplačanimi prispevki in odmerjeno pokojnino na račun solidarnosti med zavezanci, strinjamo pa se, da so pokojnine nizke, saj so plačani prispevki odmerjeni od (pre)nizkih dohodkov, česar se vsi zavedamo.

Priloge:

Komentarji